每个营销职层的成功因素


Beloved Brands《心爱的品牌》是我经常参考的书。 作者Graham Robertson是加拿大营销行业的老兵及导师,他最近的一个企业职位是在世界500强的Johnson & Johnson强生公司消费者保健产品部担任首席营销官 。 我正巧看到他在网上分享市场职位的不同层次,很想和中文世界的同行、企业家们分享下。


感谢Robertson先生很快给我传来了原件,省了我不少排版的时间。


下图清晰地罗列了品牌管理从业者不同层级的工作和各级管理层需要递进的技能。其中传递的信息也是现时西方商界对高管的普遍认知和要求。想起了现在亚洲任跨国公司高管的老朋友多年前分享的成长心得:“到最后都是靠心力和体力的”,这一点东西方有着相似的认知。越往上强调的是领导力、管理和责任,而不是你到底从事多少专业的工作,甚至连战略都不是最重要的。



英语原文对照:



知道自己所处的层级和努力方向对自我认知非常有益,最难的是软实力的历练, 最不容易改变的是价值观。

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